山东宏创铝业控股股份公司 环境、社会和治理管理方针

    一、劳工和商业道德管理方针

    为了遵守铝业管理倡议(ASI)的行为规范，公司对劳工和商业道德的管理做出如下承诺：

尊重人权，践行企业责任；

遵守法律，依法合规经营；

诚信合作，实现互利共赢；

不断改进，推动持续发展。

    尊重人权，践行企业责任：尊重人权，严格遵守法律法规及国际劳工公约，禁止且不支持使用童工，保护未成人和妇女的权益，禁止任何形式的歧视及不人道的对待员工，努力践行企业的社会责任。

    遵守法律，依法合规经营：严格遵守相关法律法规要求和其他要求，建立平等、健康、安全、和谐无歧视的工作环境。公司用工、工作时间、工资福利、各项管理制度等均符合法律法规要求。

    诚信合作，实现互利共赢：公平交易、诚信经营，反对不正当竞争和贪污受贿、挪用公款、弄虚作假等行为，精诚合作，互利共赢。

    不断改进，推动持续发展：建立目标和指标管理体系，周期性评价ASI运行绩效，不断改进推动公司可持续发展。

    二、质量、环境和职业健康安全方针

    质量、环境、职业健康安全方针是公司生产经营的基本方针，是公司的整体管理方针的一部分，与公司战略保持一致，支持公司的战略方向。质量、环境和职业健康安全做出如下承诺：

求实创新，顾客满意，诚信守法，节能环保，

安全第一，预防为主，追求卓越，各方共赢。

    求实创新：产品制造过程中，务实深入，认真总结，不断进行管理创新和技术创新，保证并不断改进产品质量和卫生安全条件；

    顾客满意：充分理解顾客需求和期望，并将其要求转化为生产制造要求，通过全员理解和贯彻，满足甚至超过顾客期望；

    诚信守法：严格遵守国家法律、法规、标准，以及客户要求须遵守和符合的法规指令，保证质量、环境和安全条件均达标合规；

    节能环保：通过技术创新和实施清洁生产，提高效能，削减污染排放，降低能源、资源的消耗，保持区域生态环保；

    安全第一：安全是有序生产的前提保障，安全生产是公司的第一责任；

    预防为主：预先策划并加强过程控制，防止不合格品发生，预防环境污染、健康伤害和职业病发生；

    追求卓越：合理策划安排生产，严格过程控制，降本增效，环保安全，文明生产，提升综合管理水平，提供优质产品和服务，创造最大经济效益和社会效益；

    各方共赢：充分理解顾客和其它各相关方的需求和期望，理解和重视公司内、外部环境问题，并致力于增强满足各方要求的能力，保证公司及相关方满意，实现各方合作共赢、和谐发展。

                           山东宏创铝业控股股份有限公司

二〇二一年十二月二十日

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